又是一年岁末述职时，为打好2024收官之战，谋好2025开局之篇、写好起势之笔，凝聚奋进的智慧与力量，2025年1月11日全天，上海蓝十字脑科医院【同济大学附属脑科医院(筹)】召开了2024年度中层干部述职考核会。

▲ 述职考核会现场

　　77名临床科室主任/副主任、护士长/副护士长及职能科室科长/副科长全面系统地汇报了2024年履职尽责情况，述亮点、晒成绩、思不足、列举措，多维度全景式呈现了全院上下齐心协力、以落实之效奋进高质量发展之路。医院书记朱敏、院长项耀钧等院领导班子成员担任评委并现场讲评。会议由副院长潘耀良主持。

▲ 临床病区及医技科室主任/副主任述职风采(部分)

　　数据和图表为依托，重点和亮点相结合，37位临床病区及医技科室主任/副主任直奔主题，对标科室管理“目标责任制”，从个人基本情况及科室业务开展、团队建设、科研教学、专业能力、医德医风、管理成效等方面工作情况认真总结，突出改革创新和攻坚克难，服务内涵不断创新，医教研管全面提升，回眸2024，蓄力2025。

▲ 护士长/副护士长述职风采(部分)

　　过去一年，护理团队强基础、增协作、提质量、优服务、谋创新、促发展。19位护士长/副护士长围绕护理质量、护理服务、科研教学、团队建设等多个方面进行了全面的分析和总结，分享了在提升护理管理质量、优化护理服务模式、深化护理服务内涵、提高护理服务水平等方面的创新实践和深刻见解。每一份报告都凝聚了护士长们的智慧和汗水，展现了护理工作的不易与伟大。

▲ 职能科室科长/副科长述职风采(部分)

　　服务临床、服务职工、服务患者，持续提升科室精细化、现代化管理水平。21位职能科室科长/副科长紧密结合医院工作要点，立足岗位职责，从科室管理、服务能力、科室发展等多个角度总结成绩、分享亮点，剖析优势差距。一组组详实的数据，一份份沉甸甸的责任，不仅彰显了笃行实干的坚定决心和信心，也为医院的高效运转和长远发展奠定了坚实的基础。

　　大家在总结成绩亮点、剖析短板的同时，纷纷围绕2025年科室的重点工作谈思路、谈方向、谈做法，立志在新的征程中再创佳绩。整场述职大会组织有序、严肃认真、节奏紧凑。

▲ 项耀钧院长现场讲评

　　项耀钧院长对各科室的述职内容和表现进行现场讲评，肯定成绩、指出不足。他表示，临床医技科主任们汇报重点突出、亮点纷呈、特色鲜明、成果丰硕;护士长们汇报内容精彩、科研创新成绩显著，体现了护理管理科学化、规范化、精细化、同质化发展;职能科主任们站位高，工作主动性强、执行力强，充分发挥医院稳健发展坚强后盾作用，成绩突出。

　　项院长对全院上下一年来为医院跨越发展付出的努力表示诚挚感谢，对取得的成绩表示充分肯定，他指出，2024年，全院各科室紧扣高质量发展主题、优化学科布局、抢占发展机遇，在学科建设、队伍打造、科研创新、优质服务、科室管理等方面都取得了长足的进步。新的一年，希望大家做好工作谋划，继续携手并肩、团结奋发，为医院高质量发展蓄力增辉。

▲ 朱敏书记总结讲话

　　朱敏书记对大会作全面总结，充分肯定了大家一年以来履职尽责的工作成效，他指出，此次述职大会既是一次总结回眸、提振士气、谋划未来的动员会，也是一次难得的比晒评促、交流借鉴、共同提高的学习会。同时，朱敏书记对存在的问题展开了全面深入的总结、梳理和分析，并对全体干部提出了希望和要求。

　　他强调，一是思想上要时刻紧绷高质量发展之弦;二是工作上要时刻发挥科室部门团结协作之力;三是过程中要时刻谨守安全之线;四是作风上要时刻强化廉正务实之风。他提出，希望大家齐心协力，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加有力的举措开创新局面、干出新业绩、再攀新高峰!

▲ 合影留恋

　　履职尽责显担当，步履铿锵向未来。通过述职，晒出了成绩，比出了决心，亮出了目标，不仅加深了各科室之间的相互理解和协作，也进一步提振了群策群力加快发展的信心，更坚定了蓝十字人抢抓机遇、责任担当、追求卓越的决心。2025年，医院上下将进一步理清思路，继续以时不我待的紧迫感与舍我其谁的责任感，守护广大人民群众健康幸福，奋力谱写医院高质量发展新篇章!